A influência do capital psicológico e da cultura organizacional no desempenho da organização
As reformas iniciadas em Portugal desde 2005 nos Cuidados de Saúde Primários visaram a implementação de uma nova cultura organizacional centrada no empoderamento e no capital psicológico dos seus profissionais, assinalando um processo do tipo bottom-up.
Investigações recentes assinalam a importân...
